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人才方針

 

—— 以人為本,讓員工與公司共同成長 ——

    七環電氣認為人才是企業不斷創新、發展的根本,高素質的人才隊伍正是品享科技發展歷程中積累的最寶貴的財富。

    公司尊重員工,尊重每一位員工的個性和創造力,充分發展員工的自主性,鼓勵員工在公司努力工作、長期發展。公司建立了科學、合理而又極具競爭力的薪酬體系,完善了企業內部激勵機制,充分調動員工的積極性和創造性,以此來不斷增強公司的凝聚力,實現與員工的共同發展。

    七環電氣注重營造有利于人才發揮最大潛能的環境,并努力協助人才實現最大的發展。公司不僅為員工提供在公司內部充分發展的廣闊空間和各種培訓條件,同時還向員工提供自我發展的外部空間和接受繼續教育的機會,使個人價值得以充分體現,最終實現與公司的同步發展,達到公司與個人價值雙贏的目的。

我們為您提供:           

                             一流的工作環境;

                             充滿挑戰的工作機會;          
                             平等信任的企業文化; 
                             科學 健全的培養機制; 
                             富有競爭力的薪酬體系;
                             完善的福利保障系統 ……            

我們希望您擁有:       

                             我們需要的專業技能;

                             不斷追求成功的事業心; 
                             正直自律的品德; 
                             敬業合作的工作態度; 
                             敢于挑戰、不斷創新的精神 ……

我們真誠期待您!

    七環電氣追求的是"精英團隊",在"以人為本"的人才方針政策的指導下,七環電氣創建了一支由數位海歸博士(高工)及 十幾名各行業佼佼者組成的精英團隊,正是這樣一批有著共同理想和抱負、積極進取、勇于創新的優秀人才,造就了品享科技的強盛 與騰飛。

    讓我們一起攜手,共同創造七環電氣的輝煌明天!

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